“世間自有公道，付出總有回報，說到不如做到，要做就做最好”。聽著這熟悉的歌詞，粗淺的道理，讓人感慨萬千，道理雖然耳熟能詳，但誰又能做到呢？
如何成為一名優(yōu)秀的員工呢？
第一，做人要有目標。拿破侖曾經說過：“不想當元帥的士兵不是好士兵”。同理，不想當領導的員工不是好員工，沒有目標的員工是無知的，就像海上沒指南針的船駛不向勝利的彼岸。擁有一個偉大的目標，會讓我們工作更有積極性、更有動力、更有創(chuàng)造性。
第二，勤奮。正所謂“天道酬勤”，每一個努力、勤奮的人，老天會給報酬的。勤奮就是用你的熱情燃燒工作，會讓枯燥的工作更有趣味性，會得到別人的贊同和肯定，會讓你養(yǎng)成一種好習慣。
第三，計劃。不管做什么事情都有捷徑。如何在有效的時間，做出更好的成績，這需要計劃。合理安排時間，安排工作，會讓人 更有動力，工作有節(jié)奏，任何困難都可迎刃而解。
第四，規(guī)矩。不管在哪里，都需要有規(guī)矩有制度，正所謂“無規(guī)矩不成方圓”。中國古代的銅錢為什么是“外圓內方”，這就是要求我們處事周到，內心要遵守規(guī)矩。
第五，溝通。如何處理好同事和領導的關系，決定了我們能站多高。一名好的員工會努力配合領導的工作，不會讓領導難做，至于和同事之間的關系，主要是競爭與合作。在同一個小組里是競爭關系，但在同一個車間里就是合作關系，不能因競爭而嫉妒別人，也不能因在一起工作而不競爭。
第六，責任心。既然我們要在這里做，就要把自己的工作做好，這樣才能對得起自己，對得起這份工作。只要我們責任心強，才能讓工作更有動力。